Performa OR

Recent toegevoegd
nieuws 14.04.2026

Discriminatie zwangere vrouwen blijft hardnekkig

Bijna de helft van alle zwangere vrouwen die werken of werk zoeken, heeft nog steeds te maken met zwangerschapsdiscriminatie. Was dat in 2020 nog 43%,...
nieuws 13.04.2026

AOW-plannen kabinet gaan de ijskast in

De plannen van het minderheidskabinet Jutten voor een versnelde verhoging van de AOW-leeftijd kunnen weer de ijskast in. Was er in de Tweede Kamer onlangs...
medewerkerstevredenheid
nieuws 10.04.2026

Door werkgever betaald pensioenadvies toch belast

Er komt geen verruiming van onbelaste vergoedingen voor pensioenadvies. Voormalig NSC- en BBB-Kamerlid Joseph had het vorige kabinet gevraagd alle individuele pensioenadviezen voor werknemers...
Arbeidsongeval
nieuws 09.04.2026

Weer meer doden en gewonden op het werk

Het gaat niet zo goed met de veiligheid op het werk. De arbeidsinspectie heeft in 2025 maar liefst15.000 meldingen ontvangen, 21% meer dan het jaar...
‘Bedrag ineens’ weer uitgesteld, tot 2029
pensioen
nieuws 08.04.2026

‘Bedrag ineens’ weer uitgesteld, tot 2029

Sinds 2023 is de mogelijkheid telkens uitgesteld om bij het begin van je pensioen 10% van je pensioenbedrag ineens uit te laten betalen. En opnieuw...
nachtwerk
nieuws 07.04.2026

TNO onderbouwt RVU-regeling bij zwaar werk

Werkgevers en vakbonden die cao’s afsluiten kunnen hun eigen regeling voor vervroegd uittreden (RVU) voor werknemers met zwaar werk sinds 1 april laten onderbouwen door...
nieuws 06.04.2026

Re-integratie tweede ziektejaar bij andere werkgever

Langdurig zieke werknemers bij kleine en middelgrote werkgevers kunnen voortaan alleen nog gegarandeerd re-integreren bij hun eigen werkgever tijdens het eerste ziektejaar (1e spoor). Vanaf...
onboarding(AI)
checklist 03.04.2026

Onboarding nieuwe medewerker

Onboarding betekent het zo snel en efficiënt mogelijk wegwijs maken van nieuwe medewerkers binnen de organisatie. Als OR heb je instemmingsrecht op het aanstellingsbeleid, waar...
Naar nieuwsarchief
Voortaan de gratis OR-nieuwsbrief ontvangen?

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Privacy statement*