nieuws 22.09.2023 Hoe geef je vorm aan groene arbeidsvoorwaarden? Een op de vijf arbeidsovereenkomsten bevat nu al afspraken over groene arbeidsvoorwaarden. Hiermee kan je als werkgever anticiperen op strengere...
nieuws 21.09.2023 Werkgever niet consequent: geen ontslag op staande voet Reym, een professionele reiniger van industriële installaties, ontslaat een senior machinist (werknemer) op staande voet omdat hij zich niet heeft...
nieuws 21.09.2023 Prinsjesdag: de belangrijkste wijzigingen in 2024 Het kabinet heeft op Prinsjesdag de nieuwe Rijksbegroting en het bijbehorende Belastingplan bekendgemaakt. Daarin staat een aantal maatregelen die effect...
nieuws 20.09.2023 Forse looneisen van FNV en CNV De grootste vakbonden FNV en CNV hebben hun inzet bij de komende cao-onderhandelingen in 2024 bekendgemaakt vlak voor Prinsjesdag. Het...
nieuws 18.09.2023 Onbelaste reiskostenvergoeding naar 23 cent in 2024 De onbelaste reiskostenvergoeding stijgt per 1 januari 2024 van € 0,21 naar € 0,23 per kilometer. Werkgevers mogen de reiskosten...
nieuws 15.09.2023 Bagage-afhandelaren Schiphol krijgen laatste waarschuwing De arbeidsinspectie legt zes bagage-afhandelaren op Schiphol een boete op als ze bij de volgende inspectie de boel niet op...
nieuws 14.09.2023 Groei aantal vrouwelijke bestuurders blijft achter Het aandeel vrouwelijke topbestuurders bij beursgenoteerde organisaties stagneert omdat er nog te weinig aandacht wordt besteed aan gendergelijkheid in het...
nieuws 13.09.2023 Veiligheid en gezondheid van mkb-werknemers in gevaar Ongeveer 50% van de organisaties heeft een RI&E en plan van aanpak. Met name in het midden- en kleinbedrijf (mkb)...
nieuws 12.09.2023 Aantal jonge vrouwen met forse burn-outklachten neemt toe Steeds meer jongeren kampen met burn-outklachten door werkstress. In 2022 gaf 1 op de 4 werknemers in de leeftijd van...
nieuws 06.09.2023 SP wil verplichte winstdeling in 100+ bedrijven De Socialistische Partij wil per wet regelen dat werknemers in bedrijven met meer dan 100 werknemers standaard recht hebben op...