Publicatiedatum: 15 januari 2013 | Geschreven door: Wander de Groot
Handreiking voor het nieuwe werken
Steeds meer organisaties voeren Het nieuwe werken in. Maar wordt er hierbij wel altijd rekening gehouden met arbeidsomstandigheden? Kan het nieuwe werken negatieve gevolgen hebben voor…
Wil je de rest van het artikel lezen? Word lid van Performa OR Kennisbank of log in.
Wij gebruiken cookies om onze services te verbeteren. Door op OK te klikken gaat u akkoord met onze voorwaarden.