OR Parade

Dinsdag 29 juni 2027 • Fort de Batterijen in Nieuwegein
Introductie
Programma
Praktisch

OR Parade - Hét congrestival voor de OR

Teambuilding, vaardigheden, kennis en… plezier

Kom jij ook naar de OR Parade op 23 juni? Dat is een festival voor de medezeggenschap. Met niet alleen een inhoudelijk sterk programma, maar ook boordevol leuke en leerzame teamactiviteiten zoals boogschieten, bamboebuilding en het DISC teamrollenspel. En dat in een ontspannende en gezellige ambiance met foodtrucks en muziek.

Wat is OR Parade?

  • De leukste combinatie van congres en festival
  • Sfeervolle locatie bij Fort De Batterijen in Nieuwegein
  • Laat je verrassen door de foodtrucks en muziek op het festivalterrein
  • Werk aan je team met de outdooractiviteiten en de OR-team workshoplijn
  • Leer meer over je OR-rechten tijdens de rechten van de OR-workshoplijn
  • Train je vaardigheden tijdens de OR in de praktijk-workshoplijn

Voor jullie én voor jullie ambtelijk secretaris

Hebben jullie een ambtelijk secretaris als OR? Neem die dan gezellig mee naar OR Parade! Tijdens de break-out sessies kunnen jullie samen met de ambtelijk secretaris bouwen aan het teamgevoel.

Vroegboekkorting

Inschrijven met vroegboekkorting (voor € 395) kan tot en met 31 mei 2026. Daarna is dat € 495. Alle prijzen zijn excl. btw.

Waar en wanneer?

OR Parade vindt plaats in Fort De Batterijen in Nieuwegein. Centraal gelegen en een unieke locatie. OR Parade vindt plaats op dinsdag 23 juni 2026.

Cadeautje

Bij inschrijving ontvang je een praktisch cadeau waar de hele OR wat aan heeft. Je krijgt een gratis halfjaarabonnement op Performa’s OR Kennisbank (ter waarde van € 105). Dat is een enorme kennisbank met dagelijks OR-nieuws, honderden praktische checklists, FAQ’s, voorbeeldbrieven en een vragenservice voor al je acute OR-problemen. Ben je al lid van Performa OR’s Kennisbank? Log dan in op je account en ontvang 5% of 10% korting (afhankelijk van je lidmaatschap).

 

Programma

9.30 - 10.15
Inloop
10.15 - 10.45
Plenair: De WOR op de schop

De Wet op de ondernemingsraden (WOR) vormt al decennialang het juridische fundament voor medezeggenschap in Nederland. Sluit de WOR nog voldoende aan bij de praktijk van hedendaagse organisaties, waarin strategische en langetermijnvraagstukken een steeds prominentere rol spelen en van de medezeggenschap een meer strategische rol wordt gevraagd? Die vraag beantwoorde de Commissie Bevordering Medezeggenschap onlangs in een brief aan de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Er werden een aantal concrete voorstellen gedaan om de WOR te actualiseren. Die komen in deze openingssessie aan bod!

 

10.45 - 11.15
Pauze: Koffie en activiteitenplein

Pauze met koffie, thee en wat lekkers. Maak met je OR en AS gebruik van het activiteitenplein, elke activiteit duurt 15 minuten:

  • WOR-Kubb
  • Juridische check
  • Maak een foto met je team photobooth
  • Boost je team met DISC
  • De OR-boekenwinkel
  • Aan de slag met de Arbo-kit
  • Jongleren – Houd alle ballen in de lucht
11.15 - 12.15
Workshopronde 1
Van onderbuik naar onderbouwd advies
Organisaties moeten zich voortdurend aanpassen om relevant en toekomstbestendig te blijven. Maar hoe weet je als ondernemingsraad of een voorgestelde verandering écht de juiste is? In deze interactieve workshop leer je hoe je een adviesaanvraag scherp analyseert en op onderbouwde wijze beoordeelt. Geen vaag gevoel meer, maar gestructureerd denken en adviseren. Aan bod komen praktische bedrijfskundige modellen zoals SWOT en Ambrose, én je maakt kennis met het krachtige OGOE-model van Johan zelf. Dit model helpt je om veranderingen logisch en kritisch te bekijken: een beredeneerd onderscheid tussen gevolgen en oorzaken en daarna pas de beoordeling van de voorgestelde oplossing en de beoogde effecten. Daarnaast ga je aan de slag met de overzichtelijke Adviestemplate van Johan, die je na afloop direct kan toepassen binnen jouw OR. Je leert welke vragen je móet stellen: over nut en noodzaak, strategische fit, impact op medewerkers en haalbaarheid van de uitvoering. Wat levert het je op?

• Meer grip op complexe adviesaanvragen

• Sterkere onderbouwing van je OR-advies

• Scherp inzicht in échte problemen vs. symptoombestrijding

• Concrete handvatten om voorgestelde oplossingen te beoordelen

Of het nu gaat om reorganisaties, digitalisering of strategiewijzigingen: na deze workshop kijk jij met een frisse, professionele blik naar elke verandering. Voor OR-leden die verder willen gaan dan enkel onderbuikgevoelens.
Strategisch Communicatiespel – Samen Slimmer in Flow
In dit energieke spel ervaar je hoe je als team sneller, slimmer en met meer plezier samenwerkt. Met ballen, een koffer en een flinke dosis creativiteit wordt in no time zichtbaar waar processen vastlopen en vooral hoe je ze samen weer in flow krijgt. Je ontdekt hoe communicatie, flexibiliteit en besluitvorming onder druk écht werken in jouw groep. Verwachtingen, ego’s, ideeën en oplossingen komen razendsnel boven tafel, altijd met humor en lef. Een speelse, verrassende sessie die direct inzicht geeft én meteen energie losmaakt.
Hoe zet jij medezeggenschap strategisch in?
Strategisch opereren als OR betekent: eerder aan tafel zitten, meedenken over de koers en samenhang bewaken bij langetermijnkeuzes. De WOR biedt daar meer ruimte voor dan veel OR’en benutten. Het artikel 24-overleg is daar een goed voorbeeld van. In deze workshop staat jouw praktijk centraal. Je wisselt ervaringen uit met andere deelnemers: wat werkt, waar loop je tegenaan en wat kun je morgen anders doen? Je gaat naar huis met concrete ideeën die direct toepasbaar zijn in je eigen OR-werk.
Onderhandel met resultaat
Als OR-lid ontkom je er niet aan. Vroeg of laat moet je met de bestuurder om de onderhandelingstafel. Bijvoorbeeld omdat er een reorganisatie op stapel staat met grote personele gevolgen of omdat je een initiatiefvoorstel bij de bestuurder hebt neergelegd. Tijdens deze interactieve workshop gaan we in kleine groepjes aan de slag met onderhandelingsvaardigheden. Zo leer je onderhandelen in de praktijk.
Gezond en veilig werk richting 2040 – de rol van de OR nú
De wereld van werk verandert razendsnel. Technologische innovaties, digitalisering, hybride werken en een ouder wordende beroepsbevolking stellen nieuwe eisen aan veilig, gezond en duurzaam werken. Tegelijkertijd zijn er stevige ambities geformuleerd in het SER rapport Arbovisie 2040 én is de Arboregelgeving verder aangescherpt en geactualiseerd via de Verzamelwet SZW 2026. Wat betekent dit alles concreet voor jouw organisatie? En misschien nog belangrijker: Wat betekent het voor de rol en positie van de medezeggenschap? In deze interactieve sessie verkennen we samen de actuele en toekomstige arbeidsrisico’s én de wet- en regelgeving die hierop inspeelt. We vertalen deze ontwikkelingen naar de praktijk van vandaag en morgen, met speciale aandacht voor de invloed van vernieuwde wetgeving op instemmings- en adviesrechten, preventiebeleid en de inrichting van de interne arbozorg. Deze sessie biedt niet alleen inzicht, maar nodigt uit tot vervolg: Je gaat naar huis met praktische handvatten, nieuwe vragen én gesprekstof om als medezeggenschap richting te blijven geven aan gezond en veilig werk in de toekomst.
12.15 - 13.15
Lunch en activiteitenplein

Pauze met koffie, thee en wat lekkers. Maak met je OR en AS gebruik van het activiteitenplein, elke activiteit duurt 15 minuten:

  • WOR-Kubb
  • Juridische check
  • Maak een foto met je team photobooth
  • Boost je team met DISC
  • De OR-boekenwinkel
  • Aan de slag met de Arbo-kit
  • Jongleren – Houd alle ballen in de lucht
13.15 - 14.15
Workshopronde 2
De OR gepasseerd, wat nu?
Je hoort als OR van een besluit dat al genomen is. Zonder dat jij hebt geadviseerd of ingestemd. Het overkomt meer OR’en dan je denkt. Maar wat doe je dan? En hoe zorg je dat het niet nog een keer gebeurt? Na deze workshop weet je wat de meest voorkomende oorzaken zijn, welke juridische middelen je kunt inzetten en, misschien wel het meest waardevol, hoe je de verhoudingen structureel zo organiseert dat je voortaan wél op tijd aan boord bent.
Jongleren - De Kunst van het Loslaten
In deze energieke workshop ontdek je spelenderwijs hoe je omgaat met verandering, focus en samenwerken én leer je ook nog eens jongleren. Je stapt uit je hoofd, in de actie en merkt hoe snel je nieuwe patronen oppakt wanneer je durft te experimenteren. Met humor, beweging en een slim stappenplan ervaar je hoe loslaten ruimte maakt voor groei. En met de “Double Juggle” voel je direct wat écht samenwerken betekent. Kort, krachtig, verrassend effectief. Een training die blijft hangen én energie geeft
Doorgrond de financiële cijfers
De bestuurder moet de OR informeren over de financiële situatie van de organisatie. Zo krijg je als OR de jaarcijfers in te zien. Maar in financiële stukken kan het management gemakkelijk resultaten mooier maken dan ze eigenlijk zijn of juist dempen. Tijdens deze workshop staan we hierbij stil. Waarom zou het management hiervoor kiezen en hoe ga je hiermee om als OR?
Aan de slag met je RI&E en Plan van Aanpak
De RI&E is het fundament van elk arbobeleid. Toch is deze in veel organisaties verouderd of niet volledig. In deze workshop leer je hoe de OR kan toetsen of de RI&E nog up-to-date is, hoe je een goed Plan van Aanpak beoordeelt, en wat dit betekent voor jullie organisatie.
14.15 - 14.45
Pauze: Koffie en activiteitenplein

Pauze met koffie, thee en wat lekkers. Maak met je OR en AS gebruik van het activiteitenplein, elke activiteit duurt 15 minuten:

  • WOR-Kubb
  • Juridische check
  • Maak een foto met je team photobooth
  • Boost je team met DISC
  • De OR-boekenwinkel
  • Aan de slag met de Arbo-kit
  • Jongleren – Houd alle ballen in de lucht
14.45 - 15.45
Workshopronde 3
Boost je team met DISC
Ontdek hoe je team sterker samenwerkt door inzicht in elkaars gedragsstijlen. Tijdens deze interactieve workshop leer je je eigen DISC-profiel kennen (Dominantie, Invloed, Stabiliteit, Consciëntieusheid) en hoe deze stijlen elkaar aanvullen binnen een team. o Inzicht in persoonlijke en teamprofielen o Praktische oefeningen rond communicatie & samenwerking o Tools om effectiever om te gaan met verschillen Resultaat: Meer onderling begrip, betere communicatie én een krachtiger team.
Magisch Management – Anders kijken, slimmer handelen
Stap in de wereld van de corporate magician en ontdek hoe een magische blik je leiderschap een krachtige boost geeft. In deze energieke sessie leer je buiten je eigen kaders denken, aandacht sturen als een pro en nieuwe mogelijkheden zien die eerst ondenkbaar leken. Je ervaart hoe focus, verbeeldingskracht en creatief denken samenkomen tot verrassend praktische inzichten. Geen trucjes, maar concrete handvatten die je direct meeneemt in je werk. Laat je verwonderen, laat je inspireren en ontdek hoeveel magie er ontstaat zodra je anders durft te kijken.
Reorganisatie in zicht, hoe houdt de OR grip op de personele gevolgen?
Functies verdwijnen, teams worden opnieuw ingericht, mensen weten niet waar ze aan toe zijn. Reorganisaties leiden tot onzekerheid. Hoe ga je daar als OR mee om? Hoe beoordeel je of de reorganisatie daadwerkelijk doelmatig is? Hoe weeg je het organisatiebelang af tegen de belangen van de mensen die het treft? En hoe zorg je dat jouw invloed niet beperkt blijft tot een advies dat toch niet gelezen wordt? In deze workshop krijg je praktische handvatten om effectief grip te houden op het reorganisatieproces, van de eerste signalen tot de uiteindelijke uitvoering.
Informatierecht: zonder kennis geen invloed
Het informatierecht is een bijzonder belangrijk recht voor de OR. Want zonder informatie kun je niet de belangrijke taken van de OR uitvoeren. Hoe werkt het recht van informatie? Wat is passief en actief informatierecht en hoe zorg je dat de bestuurder de OR ook daadwerkelijk de juiste informatie verschaft?
15.45
Borrel en activiteitenplein

Pauze met koffie, thee en wat lekkers. Maak met je OR en AS gebruik van het activiteitenplein, elke activiteit duurt 15 minuten:

  • WOR-Kubb
  • Juridische check
  • Maak een foto met je team photobooth
  • Boost je team met DISC
  • De OR-boekenwinkel
  • Aan de slag met de Arbo-kit
  • Jongleren – Houd alle ballen in de lucht
Waar en wanneer vindt OR Parade plaats?

OR Parade vindt plaats op dinsdag 29 juni 2027 in Fort de Batterijen in Nieuwegein.

Aanmelden

Dinsdag 29 juni 2027
Fort de Batterijen in Nieuwegein
1 dag
Oorspronkelijke prijs was: €495,00.Huidige prijs is: €295,00.

OR Parade

Prijs Oorspronkelijke prijs was: €495,00.Huidige prijs is: €295,00.

Categorie:
Voortaan de gratis OR-nieuwsbrief ontvangen?

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Privacy statement*