OR bevordert productiviteit

In economisch slechte tijden  worden ondernemingsraden vaak als kostenpost gezien door bestuurders. Saraï Sapulete concludeert in haar proefschrift Works Council Effectiveness: Determinants and Outcomes dat een positieve houding van de bestuurder leidt tot meer invloed voor de OR en positievere organisatieresultaten. In economisch moeilijke tijden neemt de OR een meer beschermende rol in ten opzichte van de werknemers. De doelen van de OR en de bestuurder lopen dan vaker uiteen. De ondernemingsraad zal dan ook minder snel instemmen met de voorgenomen besluiten van de bestuurder. Uit het onderzoek van Sapulete blijkt dat OR’en de productiviteit kunnen bevorderen en voor een lager personeelsverloop kunnen zorgen. Dat vergeten bestuurders wel eens.