Faq's

arbo

Hoe moeten we een arbeidsongeval melden?

Een arbeidsongeval vindt plaats bij of als gevolg van werkzaamheden. Een arbeidsongeval is meldingsplichtig als een werknemer door een ongeval tijdens werk blijvend letsel oploopt,...

Wat moet de OR met een melding van pesten?

Krijg je als OR een melding over pesten, dan zoek je allereerst contact met het slachtoffer om ondersteuning aan te bieden. Vraag of er iets...

Inspectie

Hoera, de Arbeidsinspectie komt langs. Wat is de rol van de OR?

Een bezoek van de Arbeidsinspectie kan reden zijn voor ongerustheid, maar dat hoeft niet. Het kan ook bevestigen dat de arbozorg in je organisatie op...

grensoverschrijdend gedrag

Wat is het verschil tussen ongewenst gedrag en grensoverschrijdend ongewenst gedrag

Ongewenst gedrag is al het gedrag dat als ongewenst wordt ervaren. Dat is niet per se grensoverschrijdend gedrag. Want dat is al het gedrag van...

OR-lidmaatschap

Mag een OR-lid aanblijven bij een functieverandering?

Natuurlijk mag dat. Is een OR-lid eenmaal gekozen, dan kan hij of zij de hele zittingstermijn aanblijven. Dus ook als de functie verandert of het...

arbodienst

Wat is het verschil tussen een PAGO en een PMO?

De termen periodiek arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO) en preventief medisch onderzoek (PMO) worden in de praktijk vaak door elkaar gebruikt. Veel bestuurders combineren de verplichte PAGO...

Wanneer is een voorgenomen besluit volgens artikel 25 WOR ‘belangrijk’?

In artikel 25 van de Wet op de Ondernemingsraden staat dat de OR adviesrecht heeft bij ‘belangrijke’ voorgenomen besluiten. Maar wat is dat precies? ‘Belangrijk’...

NVP Sollicitatiecode

Wat kan de OR met de NVP Sollicitatiecode?

Niets toch? De OR neemt toch geen mensen in dienst? Toch heeft de OR wel degelijk wat te zeggen bij de vaststelling of wijziging van...

onbetaald eerder naar werk

Mag je werknemers vragen onbetaald iets eerder naar werk te komen?

Als een werkgever wil dat medewerkers al eerder op het werk verschijnen voordat hun dienst begint, dan geldt deze tijd gewoon als werktijd en de...

Stem uitbrengen

Wanneer is een medewerker kiesgerechtigd?

Een medewerker heeft actief kiesrecht, wat betekent dat hij mag stemmen voor de ondernemingsraad, als hij op de verkiezingsdatum ten minste 3 maanden in dienst...

« Vorige 1 … 7 8 9 10 11 … 44 Volgende »